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Chargé de projet SIRH et interface Paie
il y a 6 jours
RATP Dev Paris, France CDI· Poste : RATP DEV, filiale du Groupe RATP, assure l'exploitation et la maintenance de réseaux de transport urbains et interurbains dans 15 pays au travers de 100 filiales. Grâce au professionnalisme de nos collaborateurs et à l'expertise d'un leader mondial du transport public. ...
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Chargé de projet SIRH et interface Paie
il y a 19 heures
RATP Dev Paris, France À temps pleinQuelles sont les missions ? · RATP DEV, filiale du Groupe RATP, assure l'exploitation et la maintenance de réseaux de transport urbains et interurbains dans 15 pays au travers de 100 filiales. Grâce au professionnalisme de nos collaborateurs et à l'expertise d'un leader mondial d ...
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Chargé de projet sirh et interface paie h/f
il y a 5 jours
RATP Dev BU France Suisse Paris, France À temps pleinQuelles sont les missions ? · Rattaché à la Responsable rémunération, avantages, contrôle de gestion sociale, masse salariale et SIRH, vous participez à l'administration du SIRH en assurant le suivi des demandes d'évolution et de corrections sur l'outil en animant les relations a ...
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Chargé de projet sirh et interface paie h/f
il y a 3 jours
RATP DEVELOPPEMENT Montrouge, France CDIRATP Dev France-Suisse est une filiale de RATP Dev. Nous assurons la conception, l'exploitation et la maintenance de réseaux de métros automatiques, bus, tramways et autres modes de transport public pour se rendre au travail, à l'école, pour se déplacer, ou pour se connecter avec ...
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Chargé Des Ressources Humaines
il y a 2 jours
ASM Ivry-sur-Seine, FranceLe Chargé des ressources humaines réalisera des tâches liées à la gestion administrative et opérationnelle quotidienne du service RH et des collaborateurs : de l'intégration, en passant par l'élaboration du contrat de travail, la paie, la tenue de tableaux de bord sociaux. Elle/I ...
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Chargé de Mission
il y a 4 jours
BPCE Payment Services Charenton-le-Pont, France**Description de l'entreprise**: · Acteur tech des paiements, BPCE Payment Services offre des solutions sur mesure et orientées utilisateur au secteur du retail, aux entreprises, PME, pouvoirs publics, associations, institutions financières, fintechs et particuliers en Europe. · ...
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Gestionnaire de Paie
il y a 6 jours
SEREGEC Paris e, France**SEREGEC recrutement** recherche pour un confrère un Rattaché(e) à la responsable du pôle social d'un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, vous interviendrez sur un portefeuille de 25 à 30 clients, dans un environnement multi-conventionnel. Vous assurerez les missions ...
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Gestionnaire de Paie
il y a 3 jours
SEREGEC Paris e, France**SEREGEC recrutement** recherche pour un confrère un Rattaché(e) à la responsable du pôle social d'un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, vous interviendrez sur un portefeuille de 25 à 30 clients, dans un environnement multi-conventionnel. Vous assurerez les missions ...
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Gestionnaire Paie
il y a 5 jours
Pay Job Paris e, France**Description de l'entreprise**: · Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché · **Description du poste**: · Payjob, ...
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Gestionnaire de Paie
il y a 2 jours
Cap Face Nord Paris e, France**Le pôle Expertise-Comptable et Finance de CAP FACE NORD, cabinet de recrutement et de chasse national (Lyon, Paris & Aix en Provence) recherche des Gestionnaires de Paies H/F en CDI pour son client, c**abinet à taille humaine sur Paris 13ème (75).** · En lien direct avec la Res ...
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Gestionnaire Paie
il y a 4 jours
Pay Job Paris e, FranceDescriptif du poste · Payjob, cabinet de recrutement dédié aux métiers de la paie depuis · et transparence. · Notre force Notre compréhension du secteur de la paie et de ses · spécificités métiers nous permet d'accompagner nos talents à · chaque étape du recrutement : du premier ...
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Gestionnaire Paie
il y a 1 semaine
CINEMATHEQUE FRANCAISE Paris e, FranceAu sein de la direction des Ressources Humaines, le/la Gestionnaire Paie et Administration du personnel est chargé de réaliser l'ensemble du processus de paie, prendre en charge l'administration courante des ressources humaines (de la saisie des éléments variables au contrôle des ...
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Bts Gestion de La PME
il y a 3 jours
Speedrh Paris e, Francedu poste · OFFRE D'EMPLOI EN ALTERNANCE · **Lieu de travail**: Paris · Les filières pédagogiques CAFDES/DEIS et CAFERUIS recherche un: · SECRETAIRE PEDAGOGIQUE H/F · Missions · - Suivi des stagiaires pour les ajustements de la planification et gestion quotidienne des courriers po ...
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Responsable Paie Et Administration Du Personnel
il y a 4 jours
EXPECTRA Villejuif, FranceBonjour, · Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) **RESPONSABLE PAIE & ADMINISTRATION DU PERSONNEL** (**H/F) ** basé à Villejuif (94) · Rattaché à la Direction des Ressources Humaines, dans un contexte d'amélioration continue, le titulaire du poste assure une fonction d' ...
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Assistant Facturation Et Administratif
il y a 2 jours
LMJ RECRUTEMENT Alfortville, France**Description du poste**: · En étroite relation avec les différents services, vous réalisez l'interface entre les clients, les commerciaux et les chefs de projets. Votre mission consistera à fournir un service client de qualité supérieure. Vous serez responsable de toutes les éta ...
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Responsable Paie Et Adp en Cdi à Villejuif
il y a 8 heures
Dynamis RH Villejuif, France**Dynamis-RH**, spécialiste des métiers de la **Comptabilité, Gestion, Paie, Ressources Humaines, Juridique et Digital/IT** recherche pour l'un de ses clients, un(e) Responsable Paie et ADP en CDI à Villejuif (94) H/F. · **Description**: Au sein d'une structure en croissance cont ...
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Assistant(E) D'opérations Technique
il y a 6 jours
EPITECH Paris e, France**EPITECH, expert en recrutement, recherche pour l'un de ses clients, 1 **Assistant(e) d'Opérations Technique H/F**.** · **Rôle & Mission**: · Au sein de la Direction technique, vous intervenez dans la gestion quotidienne des opérations immobilières. · A ce titre, vous prenez en ...
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Assistant Commercial
il y a 1 semaine
BWO - Brain Work Office Paris e, France**ENVIRONNEMENT - ASSISTANAT COMMERCIAL - SUIVI CLIENT** · **CDD 6 MOIS - PRISE DE POSTE IMMEDIATE - 30 / 32 K€** · En qualité **d'assistant commercial** (H/F) vous intégrez pour 6 mois minimum, en CDD, cet organisme à **taille humaine** situé **proche de la Gare de Lyon** (12ème ...
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Responsable Reglementation Et Processus de Paie
il y a 1 semaine
Inserm Paris e, France**RESPONSABLE RÉGLEMENTATION ET PROCESSUS** · **DE PAIE - F/H** · L'Inserm est le seul organisme public français entièrement dédié à la recherche biologique, médicale et en santé des · populations. Il dispose de laboratoires de recherche sur l'ensemble du territoire, regroupés en ...
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Assistant Administratif Et Commercial
il y a 1 semaine
BWO - Brain Work Office Paris e, France**ENVIRONNEMENT - ASSISTANAT COMMERCIAL - SUIVI CLIENT** · **CDD 6 MOIS - PRISE DE POSTE IMMEDIATE - 30 / 32 K€** · En qualité **d'assistant commercial** (H/F) vous intégrez pour 6 mois minimum, en CDD, cet organisme à **taille humaine** situé **proche de la Gare de Lyon** (12ème ...
Chargé de projet sirh et interface paie h/f - Ivry-sur-Seine, France - RATP Dev BU France Suisse
Description
Poste : Rattaché à la Responsable rémunération, avantages, contrôle de gestion sociale, masse salariale et SIRH, vous participez à l'administration du SIRH en assurant le suivi des demandes d'évolution et de corrections sur l'outil en animant les relations avec l'éditeur, le Corporate et les filiales en fonction des besoins respectifs de chacun. Vous assurez également le maintien et le développement des interfaces entre le SIRH et la Paie.
Vos principales missions sont les suivantes :
Administrer l'outil de gestion des talents en assurant un haut niveau de qualité de service,
Traiter les demandes des clients internes portant sur les Entretiens & Requêtes, en respectant les standards de qualité définis,
Déclarer les anomalies et demandes d'évolution à l'éditeur, suivre les correctifs et paramétrages,
Animer les relations avec le Corporate et l'éditeur, et s'assurer du respect de sa qualité de service prévue contractuellement,
Accompagner les filiales dans la constitution et l'import de leurs référentiels
emploi/compétences,
Identifier les besoins des filiales, programmer et animer leur accompagnement dans la création ou mise à jour de leurs référentiels emplois/compétences et de leurs fiches emplois,
Mettre à jour la documentation (modes opératoires, guide utilisateurs, FAQ), porter l'information dans les instances et animer les formations,
Contribuer à l'amélioration de l'expérience utilisateur dans l'outil et favoriser l'innovation en identifiant les paramétrages ou nouvelles fonctionnalités de l'outil,
Mesurer la satisfaction des utilisateurs (collaborateurs, managers et interlocuteurs RH de la BU),
Assurer le maintien et le développement des interfaces entre le SIRH et la Paie (extractions, Qlik Sense, suivi de l'activité formation, etc.),
Réaliser des calculs de paie selon les besoins (exemple calcul de provisions de CP pendant la maladie),
Assurer la formation des utilisateurs aux outils de performance RH.
Profil : De formation BAC+2 à Bac + 4 en Ressources Humaines, vous disposez d'une expérience d'environ 5 ans sur un poste similaire en SIRH et/ou en paie en entreprise ou chez un éditeur.
Vous êtes agile, technique, vous disposez de véritables compétences en gestion de la sous-traitance. Vous avez également une bonne maîtrise des outils de la suite RH de Talentsoft.
Maitrise des outils bureautiques et collaboratifs (Excel, PowerPoint, Teams, OneDrive)
Maîtrise de la gestion de projet,
Capacité de travail en équipe, sensibilité à la qualité de service client, dynamique, rigoureux, organisé.
Entreprise : RATP Dev France-Suisse est une filiale de RATP Dev. Nous
assurons la conception, l'exploitation et la maintenance de réseaux de métros automatiques, bus, tramways et autres modes de transport public pour se rendre au travail, à l'école, pour se déplacer, ou pour se connecter avec ses amis, sa famille. Nous sommes présents dans 15 pays et plus de 100 filiales et nous nous engageons avec passion, détermination, audace et transparence pour transporter les voyageurs du quotidien, relier les communautés, promouvoir une innovation utile et raisonnée et contribuer de manière responsable au développement économique et social. Parce que les transports en commun font sens pour la planète, les communautés, les territoires et la vie quotidienne, nous nous engageons chaque jour pour la qualité de vie en ville.
