-
Chargé de Projet Sirh Et Interface Paie
il y a 2 semaines
RATP Dev - France Suisse Paris, FranceRATP DEV, filiale du Groupe RATP, assure l'exploitation et la maintenance de réseaux de transport urbains et interurbains dans 15 pays au travers de 100 filiales. Grâce au professionnalisme de nos collaborateurs et à l'expertise d'un leader mondial du transport public. · Au sein ...
-
Chargé de projet SIRH et interface Paie
il y a 3 semaines
RATP Dev Paris, France CDI· Poste : RATP DEV, filiale du Groupe RATP, assure l'exploitation et la maintenance de réseaux de transport urbains et interurbains dans 15 pays au travers de 100 filiales. Grâce au professionnalisme de nos collaborateurs et à l'expertise d'un leader mondial du transport public. ...
-
Chargé de projet SIRH et interface Paie
il y a 2 semaines
RATP Dev Paris, France À temps pleinQuelles sont les missions ? · RATP DEV, filiale du Groupe RATP, assure l'exploitation et la maintenance de réseaux de transport urbains et interurbains dans 15 pays au travers de 100 filiales. Grâce au professionnalisme de nos collaborateurs et à l'expertise d'un leader mondial d ...
-
Chargé de projet sirh et interface paie h/f
il y a 2 semaines
RATP Dev BU France Suisse Ivry-sur-Seine, France CDI· Poste : Rattaché à la Responsable rémunération, avantages, contrôle de gestion sociale, masse salariale et SIRH, vous participez à l'administration du SIRH en assurant le suivi des demandes d'évolution et de corrections sur l'outil en animant les relations avec l'éditeur, le C ...
-
Chargé de projet sirh et interface paie h/f
il y a 2 semaines
RATP DEVELOPPEMENT Montrouge, France CDIRATP Dev France-Suisse est une filiale de RATP Dev. Nous assurons la conception, l'exploitation et la maintenance de réseaux de métros automatiques, bus, tramways et autres modes de transport public pour se rendre au travail, à l'école, pour se déplacer, ou pour se connecter avec ...
-
Manager Paie France Et Benelux
il y a 2 semaines
Ralph Lauren Paris, FrancePosition Overview · Essential Duties & Responsibilities · - Le Payroll Manager est chargé de veiller au respect des règles de gouvernance du processus de paie de Ralph Lauren.- Supervision de la paie en France en partenariat avec Cloudpay (paie externalisée) · - Suivi de l'ensemb ...
-
Gestionnaire de Paie
il y a 3 semaines
Loxam Paris, Francede l'entreprise · Le groupe LOXAM est un réseau spécialisé dans la location de matériel d'équipement pour le BTP, l'industrie, l'événementiel, les collectivités locales et les particuliers. · Depuis sa création en 1967, il n'a de cesse de poursuivre sa stratégie de développement ...
-
Payments Project Manager
il y a 2 semaines
Market Talent Limited Paris, FrancePosted by · - Ryan Kaye- Recruiter Veiller à ce que toutes les activités de transfert de paiements émanant de notre banque soient supervisées efficacement, ainsi que la gestion des problèmes de système et le support technique des PME aux entreprises et à l'informatique. De plus, ...
-
Payroll and Compensation Specialist
il y a 2 semaines
Levi Strauss & Co. Paris, FranceResponsable Paie (CDI) · Le/la Responsable Paie est en charge de la gestion de la paie et de l'administration du personnel pour les salariés des entités Levi Strauss Continental et Paris OLS. · Ceci comprend la validation et l'exécution des processus lies a l'administration de la ...
-
Gestionnaire de Paie Et D'administration
il y a 2 semaines
Levi Strauss & Co. Paris, FranceLe/la Gestionnaire de Paie et d'Administration s'occupe de l'ensemble des éléments des rémunérations pour les salariés des entités Levi Strauss Continental et Paris OLS. · Sous la supervision du Responsable de paie, il/elle est chargé(e) d'assurer le traitement de la paie dans l' ...
-
Gestionnaire Paie
il y a 2 semaines
AstraZeneca Paris, FranceNous recrutons un(e) **:Gestionnaire Paie** dans le cadre d'un CDD de 10 mois**.** · **Vos missions**: · **Coordonner le traitement de l'ensemble de la paie, de l'entrée du collaborateur au solde de tout compte en passant par les déclarations aux différentes organismes (DSN)**: · ...
-
Gestionnaire Paie Adp
il y a 3 semaines
CBRE Paris, FrancePosted- 08-Jun-2023- Service line- Advisory Segment- Role type- Full-time- Areas of Interest- People/Human Resources- Location(s)- Paris - Ile-de-France - France**MISSIONS** · En tant que Gestionnaire de paie, au sein de la Direction des Ressources Humaines de CBRE France et ratt ...
-
Responsable Paie France Marsh Mclennan
il y a 2 semaines
MMC Corporate Paris, France**Responsable Paie France H/F - CDI - Paris La Défense** · Directement rattaché(e) à la Responsable Régionale Paie et en étroite collaboration avec les équipes du CSP Administration du Personnel basé en Pologne. · **Ce que vous allez aimer** · Vous recherchez des missions variées ...
-
Responsable Paie Et Administration Du Personnel
il y a 2 semaines
Comptacom Paris, Franceassociation médico-sociale recherche · **RESPONSABLE PAIE ET ADMINISTRATION DU PERSONNEL h/f** · **poste situe sur PARIS** · **Missions** · - Superviser la production de la paie pour les services du siège et certains établissements associatifs, · - Contrôler mensuellement les éta ...
-
Gestionnaire Ressources Humaines
il y a 1 semaine
KS Groupe Paris, FrancePour l'un de nos clients, une maison de luxe, nous recherchons un/e Gestionnaire des ressources humaines. · - Gestion administrative du personnel: · - Gestion des recrutements et des départs · - Interface avec organismes externes (Intérim, RH partenaires) · - Création et suivi de ...
-
Responsable Paie
il y a 2 semaines
ReySearch Paris, FranceNous recherchons pour un client groupe français multi-sociétés d'environ 700 salariés, un(e) Responsable RH et Paie en CDI. · Au sein du siège social, rattaché(e) au DRH Groupe, vous aurez pour missions: · Encadrement hiérarchique d'un(e) Gestionnaire de Paie et ADP et supervisio ...
-
Gestionnaire Clients
il y a 3 semaines
clicar Paris, France**Notre concept**: · Une flotte écologique et économique. Notre passion, la satisfaction client et la volonté de toujours proposer des solutions innovantes à nos clients Aujourd'hui nous souhaitons partager notre passion en proposant des missions variées et épanouissantes qui vou ...
-
Assistant de Direction
il y a 2 semaines
Fyte Intérim Paris, FranceNotre client est une société spécialisée dans les Monuments Historiques et la création architecturales. · Il recherche un Assistant Comptable F/H, à Paris 15, disponible immédiatement, à temps plein en 35H, ou à temps partiel (4 jours par semaine). · **Vos missions sont les suiva ...
-
Office Manager
il y a 2 semaines
GENERIK Paris, France**L'assistanat traditionnel** : gestion d'agendas, planification de réunions, organisation et coordination d'évènements internes et externes, · - **La gestion des services généraux** : gestion des stocks et commande de fournitures, gestion des contrats avec les prestataires, réfé ...
-
Gestionnaire Clients Grands Comptes
il y a 3 semaines
clicar Paris, France**Notre concept**: · Une flotte écologique et économique. Notre passion, la satisfaction client et la volonté de toujours proposer des solutions innovantes à nos clients Aujourd'hui nous souhaitons partager notre passion en proposant des missions variées et épanouissantes qui vou ...
Chargé de projet sirh et interface paie h/f - Paris, France - RATP Dev BU France Suisse
Description
Quelles sont les missions ?
Rattaché à la Responsable rémunération, avantages, contrôle de gestion sociale, masse salariale et SIRH, vous participez à l'administration du SIRH en assurant le suivi des demandes d'évolution et de corrections sur l'outil en animant les relations avec l'éditeur, le Corporate et les filiales en fonction des besoins respectifs de chacun. Vous assurez également le maintien et le développement des interfaces entre le SIRH et la Paie.
Vos principales missions sont les suivantes :
Administrer l'outil de gestion des talents en assurant un haut niveau de qualité de service,
Traiter les demandes des clients internes portant sur les Entretiens & Requêtes, en respectant les standards de qualité définis,
Déclarer les anomalies et demandes d'évolution à l'éditeur, suivre les correctifs et paramétrages,
Animer les relations avec le Corporate et l'éditeur, et s'assurer du respect de sa qualité de service prévue contractuellement,
Accompagner les filiales dans la constitution et l'import de leurs référentiels
emploi/compétences,
Identifier les besoins des filiales, programmer et animer leur accompagnement dans la création ou mise à jour de leurs référentiels emplois/compétences et de leurs fiches emplois,
Mettre à jour la documentation (modes opératoires, guide utilisateurs, FAQ), porter l'information dans les instances et animer les formations,
Contribuer à l'amélioration de l'expérience utilisateur dans l'outil et favoriser l'innovation en identifiant les paramétrages ou nouvelles fonctionnalités de l'outil,
Mesurer la satisfaction des utilisateurs (collaborateurs, managers et interlocuteurs RH de la BU),
Assurer le maintien et le développement des interfaces entre le SIRH et la Paie (extractions, Qlik Sense, suivi de l'activité formation, etc.),
Réaliser des calculs de paie selon les besoins (exemple calcul de provisions de CP pendant la maladie),
Assurer la formation des utilisateurs aux outils de performance RH.
Quel est le profil idéal ?
De formation BAC+2 à Bac + 4 en Ressources Humaines, vous disposez d'une expérience d'environ 5 ans sur un poste similaire en SIRH et/ou en paie en entreprise ou chez un éditeur.
Vous êtes agile, technique, vous disposez de véritables compétences en gestion de la sous-traitance. Vous avez également une bonne maîtrise des outils de la suite RH de Talentsoft.
Maitrise des outils bureautiques et collaboratifs (Excel, PowerPoint, Teams, OneDrive)
Maîtrise de la gestion de projet,
Capacité de travail en équipe, sensibilité à la qualité de service client, dynamique, rigoureux, organisé.
Qui a publié cette offre ?
RATP Dev France-Suisse est une filiale de RATP Dev. Nous
assurons la conception, l'exploitation et la maintenance de réseaux de métros automatiques, bus, tramways et autres modes de transport public pour se rendre au travail, à l'école, pour se déplacer, ou pour se connecter avec ses amis, sa famille. Nous sommes présents dans 15 pays et plus de 100 filiales et nous nous engageons avec passion, détermination, audace et transparence pour transporter les voyageurs du quotidien, relier les communautés, promouvoir une innovation utile et raisonnée et contribuer de manière responsable au développement économique et social. Parce que les transports en commun font sens pour la planète, les communautés, les territoires et la vie quotidienne, nous nous engageons chaque jour pour la qualité de vie en ville.