Analyste Data - Paris, France - Caisse des Dépôts

Caisse des Dépôts

Entreprise vérifiée

Paris, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Le titulaire du poste est rattaché hiérarchiquement au responsable du service Reporting Risques Groupe du département Pilotage transverse des risques de la DRG.

Le département Pilotage transverse des risques est constitué de 5 services:

- Service Risques ALM et validation : avis sur les risques de bilan ; validation des modèles internes, gestion du risque de modèle ;
- Service Règlementation prudentielle : analyse des évolutions règlementaires prudentielles ; vision synthétique de ces évolutions et de l'ampleur potentielle de leur impact ; organisation d'un comité avec les services concernés par ces évolutions et relation avec les équipes homologues dans les filiales financières régulées et avec des homologues européens.
- Service Reporting Risques : en charge du cadre et du suivi de l'appétit pour le risque du groupe CDC et du Fonds d'épargne, de la cartographie des risques financiers de l'Etablissement public, des rapports trimestriels de suivi du profil de risque et de tableaux de bord mensuels.
- Service Pilotage des risques filiales : analyse et avis sur les risques des filiales ; analyse d'indicateurs de risque correspondant à l'appétit pour le risque de la CDC ainsi que spécifiques à chaque filiale ; animation du réseau risque.
- Service Risques climatiques : pilotage du risque climatique Groupe

L'ACTIVITE DU POSTE

Les missions du service s'inscrivent dans un dispositif transversal à plusieurs directions de l'établissement (les directions des finances, du fonds d'épargne et de la section générale, la direction des risques, etc.) et en lien avec les métiers du Groupe et les filiales financières. Dans un contexte évolutif, le service est en charge de:

- Concevoir, organiser et formaliser, conjointement avec les directions concernées, les évolutions du cadre d'appétit pour le risque, de la cartographie des risques financiers,, de la couverture des différents types de risque par des indicateurs et dispositif de maitrise du risque, en réponse à l'ensemble des attentes du superviseur et en tenant compte des spécificités du Groupe ;
- Concevoir au fil de l'eau les évolutions du dispositif, en assurant une veille notamment à l'occasion de réunions de place ;
- Produire les rapports de synthèse des risques, en coordination avec les directions concernées à destination du Comex, de la Commission de surveillance et du superviseur ;
- Participer à la conception et à la réalisation des documents destinés au superviseur et à la Commission de surveillance ; préparer les réunions avec le superviseur.

Les travaux réalisés par l'analyste « data junior » consistent en:

- La participation au projet Datahub risques : assistance à maitrise d'ouvrage Métier (AMOA Métier) des projets d'évolution du SI Groupe permettant l'automatisation de la production, et l'analyse des données de reporting (rédaction d'expressions de besoin, suivi des différents chantiers, remontée des alertes relatives à la conduite du projet )
- La participation aux différents projets informatiques concernant le service Reporting (projet Taxonomie, etc).
- La production et l'analyse des données de reporting ;
- La préparation et le développement des outils d'analyse et de reporting à partir de la base de données Risques ;
- L'assistance à la définition et à l'évolution des modèles de données pour répondre aux demandes d'évolution et/ou de fiabilisation des reportings

Profil attendu

L'analyste « data junior » dispose d'une première expérience réussie (3 ans minimum) dans un établissement bancaire ou un cabinet de conseil et disposer des compétences suivantes:

- Expérience en SQL et un langage de programmation (par exemple : SAS (Base + Macros), Python) ;
- Connaissance Excel / VBA ;
- Connaissance des produits financiers.

Idéalement, l'analyste dispose de connaissances sur:

- Le progiciel Risk Authority de l'éditeur Moody's
- Des outils de « data visualisation »
- La comptabilité bancaire
- La gestion de projets en mode Agile
- Réactivité et souplesse en termes d'organisation
- Excellent relationnel
- Aptitude à rédiger des notes ou documents de synthèse pour le management
- Forte capacité à travailler en équipe