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    Consultant(e) SuccessFactors - Colombes, Hauts-de-Seine, France - ACT-ON HRIS

    ACT-ON HRIS
    ACT-ON HRIS Colombes, Hauts-de-Seine, France

    il y a 3 semaines

    Default job background
    Description
    Fondé en Mars 2016, IRH est un cabinet de conseil généraliste en AMOA RH et SIRH. Nous accompagnons les métiers de la fonction RH dans leurs réflexions et leurs projets.
    IRH se distingue par sa double compétence associant la connaissance des métiers de la fonction RH et la connaissance des nouvelles technologies dans le but de proposer aux entreprises une approche globale de Conseil en Organisation et en Système d'Information.
    En 2021, IRH rejoint ACT-ON GROUP, cabinet de conseil indépendant en SI & RH, qui compte aujourd'hui plus de 1 000 références clients. Leader sur son secteur depuis plus de 20 ans, ses activités couvrent l'ensemble de la chaîne « Human-Tech » dans l'entreprise.

    Avide de bonne humeur et de challenges, IRH recherche un(e) nouvel(le) consultant(e) Employee Central / Core HR (RQTH possible) qui saura valoriser nos offres.

    En conduisant des missions de conseil RH / SIRH auprès de clients grands comptes (études d'opportunités, d'impacts, de cadrage)
    En se positionnant comme Responsable de Projet sur des projets nationaux et internationaux
    Vous avez 3 années d'expérience minimum dans la fonction RH/SIRH avec au moins un beau projet SIRH à votre actif.
    Un ou plusieurs domaines d'expertise métier forts (Talent Management, Organisation, GPEC, Recrutement, Paie, GTA...) sont un plus.
    Vous avez une expérience en gestion de projet solide et une réelle capacité à embarquer une équipe.
    Vous avez un niveau d'anglais courant (nécessaire pour nos projets internationaux).
    Vous possédez des connaissances d'un outil SIRH (SuccessFactors, SAP HR, Talentsoft ou d'autres outils SIRH/Talent Management) et vous démontrez une réelle appétence pour la dimension SIRH.
    Vous êtes capable d'interagir avec des interlocuteurs issus de différentes cultures et formations.
    Vous êtes curieux(euse), créatif(ive), rigoureux(euse) et vous avez le goût d'entreprendre.
    Vous êtes disponible immédiatement (préavis accepté).

    Notre projet d'entreprise est prometteur et ambitieux
    IRH fait partie d'ACT-ON GROUP, cabinet de conseil indépendant en SI & RH et dispose donc d'un appui solide pour continuer son fort développement.
    Vous intégrez une société jeune et dynamique, dotée d'un très bon état d'esprit et de valeurs fortes (engagement, collectif, focus client, plaisir, travail, respect, fun...)
    Nous vous proposons un CDI et un package attractif (Mutuelle, Tickets-restaurants, RTT, matériel Apple, télétravail, formation aux outils, etc.)
    Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

  • ACT-ON HRIS

    Consultant(e) SuccessFactors

    il y a 2 semaines


    ACT-ON HRIS Colombes, France

    Fondé en Mars 2016, IRH est un cabinet de conseil généraliste en AMOA RH et SIRH. · Nous accompagnons les métiers de la fonction RH dans leurs réflexions et leurs projets. · IRH se distingue par sa double compétence associant la connaissance des métiers de la fonction RH et la ...

  • HR Path

    Consultant SuccessFactors

    il y a 2 semaines


    HR Path Paris, France

    Le Groupe HR Path, acteur global du conseil RH, accompagne ses clients dans leurs projets de transformation RH, tant sur les aspects humains que outils (SIRH). Nous intervenons en Europe, Amérique et Asie-Pacifique, pour nos clients grands comptes et PME, afin de leur proposer un ...

  • Enterprise Digital Resources Ltd

    Consultant SuccessFactors

    il y a 2 semaines


    Enterprise Digital Resources Ltd Paris, France Freelance

    Je recherche en ce moment un consultant junior pour accompagner un de mes clients sur des tests et PMO dans le cadre d'un programme SIRH SuccessFactors international · Profil souhaité · - Expérience préalable dans la mise en œuvre de systèmes de gestion de la paie, de préférence ...

  • HR PATH

    Consultant SAP SuccessFactors

    il y a 3 semaines


    HR PATH Paris La Défense Cedex, France

    HR PATH GROUP · Le Groupe HR Path, acteur global du conseil RH, accompagne ses clients dans leurs projets de transformation RH, tant sur les aspects humains que outils (SIRH). Nous intervenons en Europe, Amérique et Asie-Pacifique, pour nos clients grands comptes et PME, afin de ...


  • KUBE Partners S.L. / Pixie Services Île-de-France Contract

    Bonjour,Nous recherchons pour l'un de nos clients basés en Ile de France (92) un Consultant Successfactors (Employee Central) expérimenté dans le cadre d'un renfort d'équipe. La mission est à pourvoir dès que possible (sous 1 mois maximum envisageable) avec une longue visibilité. ...


  • KUBE Partners S.L. / Pixie Services France

    Bonjour, Nous recherchons pour l'un de nos clients basés en Ile de France (92) un Consultant Successfactors (Employee Central) expérimenté dans le cadre d'un renfort d'équipe. La mission est à pourvoir dès que possible (sous 1 mois maximum envisageable) avec une longue visibilité ...

  • Next Ventures

    SuccessFactors Consultant

    il y a 2 semaines


    Next Ventures Paris, France

    Next Ventures is currently searching for a SuccessFactors Consultant to join a project for our Banking customer · Details: · 6 month initial contract + extension · Hybrid - 2 days a week onsite in Paris/3 days remote · EC Implementation · Must have 2 EC end-to-end implementati ...


  • LeHibou Clichy, France Contract

    Le client est un grand compte du secteur du luxe. Suite à l'acquisition d'une nouvelle marque, le groupe doit à présent intégrer tous les employés dans la solution SAP SuccessFactors (ou SAP HR). Missions attendues : - Analyse des besoins : Travailler en étroite collaboration ave ...


  • HR PATH Paris La Défense Cedex, France

    HR PATH GROUP · The HR Path Group, a global player in HR consulting, assists its customers in their HR transformation projects, both on the human and tools aspects (HRIS). We intervene in Europe, America and Asia-Pacific, for our large accounts and SME customers, in order to offe ...


  • Arago Paris, France À temps plein

    Arago is an international leader in the implementation of the digital transformation of the HR function with innovative cloud HR solutions. · We support our clients throughout their HRIS project, from the expression of needs to the implementation and post-go-live support by favor ...


  • SAP Levallois-Perret, France

    **We help the world run better** · **French language skills are essential and based in Morocco** · **PURPOSE AND OBJECTIVES** · Cloud Success Services support our customers in their digital transformation. We sustain the adoption of SAP software and ensure that our customers can ...

  • HR-PATH

    Manager Sirh Amoa Talent

    il y a 2 semaines


    HR-PATH Nanterre, France

    Descriptif du poste · En tant que Manager SIRH AMOA Talent, vous accompagnez nos clients dans l'amélioration de la performance de leurs processus Recrutement, Gestion des Carrières et Formation sur les sujets suivants : Conseil RH : définition et mise en place d'une stratégie RH ...

  • REACTIS GROUP

    Coordinateur Support Sirh

    il y a 1 semaine


    REACTIS GROUP Paris e, France

    Créée en 2001, Reactis est une ESN de plus de 400 collaborateurs présente en France, en Allemagne, en Italie et au Canada. Initiatrice d'un G.I.E permettant de concurrencer les plus grandes ESN pour les référencements auprès des grands comptes, Reactis compte plus de 100 clients, ...

  • PartnerRe

    HR Administration Manager

    il y a 3 semaines


    PartnerRe Paris e, France

    Company Description · PartnerRe is a leading, privately owned, multi-line global reinsurer with a reputation of financial stability and strength, and a commitment to rebuilding businesses and communities after risk events around the world. · Our mission is to continue to be a fin ...

  • SQORUS

    Lead SAP BI HR Analytics H-f

    il y a 2 semaines


    SQORUS Paris e, France

    Descriptif du poste · En tant que **Lead SAP BI HR Analytics**, vous interviendrez sur l'ensemble de la conception et de la définition d'architectures Data. Véritable expert technique vous serez le référent sur les projets Data dans nos environnements SAP, en particulier sur **SA ...


  • 1Dsolutions Paris, France

    Ajouté le 25/04/2023 · - Durée : 4 mois · Notre partenaire recherche un consultant SIRH assez technique qui prendrait un rôle de Product Owner avec pour responsabilité · 1) la sélection d'une plateforme de e-learning (due diligence technique) et 2) qui serait capable de gérer son ...

  • ARAGO consulting

    Project Manager

    il y a 1 semaine


    ARAGO consulting Paris, France

    **ARAGO Consulting **is an international leader in the implementation of the digital transformation of the HR function with **innovative cloud HR solutions.** · We support our clients throughout their **HRIS project**, from the expression of needs to the implementation and post-g ...

  • Capgemini

    HRis Project Manager

    il y a 2 semaines


    Capgemini Paris, France

    de l'entreprise · Avec plus de **80** consultants en France, dont 60 à paris, l'entité de HR Performance **accompagne les clients **sur toute la **fonction RH **tant au niveau **opérationnel** que **technique** notamment en déployant des **solutions RH.** · **L'entité **se dévelo ...

  • SQORUS

    Lead SAP BI HR Analytics H-f

    il y a 2 semaines


    SQORUS Paris, France

    Travailler sur des missions variées, stratégiques, à dimension internationale, dans une ambiance décontractée vous attire ? Vous êtes le membre qui manque à notre équipe · SQORUS accompagne des clients grands comptes dans la mise en place et le suivi de leurs projets décisionnel ...

  • Danone

    HR Digitalization Manager

    il y a 1 semaine


    Danone Paris, France

    About the job · HR Digitalization Manager will report into HR Digitalization Stream Leader - Rewards & OD. Day-to-day activities will include interact with internal stakeholders, e.g. Employee Services team, ITHR, OD functions, local contacts as well as other HR function colleagu ...