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    Responsable développement RH et conseil en organisation - Stains, France - Mairie de Stains

    Mairie de Stains
    Mairie de Stains Stains, France

    il y a 2 semaines

    Default job background
    CDI
    Description

    Commune en plein essor située à 11km du centre de paris, desservie par de nombreux réseaux de transports, la ville de Stains est membre de l'établissement public territorial Plaine Commune.

    Collectivité aux valeurs humaines, attractive et conviviale, reconnue pour sa richesse faite de diversité et de mixité, Stains rayonne par son dynamisme et ses projets porteurs d'innovations à la fois sociales, solidaires et technologiques.

    Comptant aujourd'hui près de 40000 habitants, près de 1000 agents s'attachent quotidiennement à offrir un service public de proximité performant et de qualité à l'ensemble des Stanois.

    Au sein du service ressources humaines, nous recherchons un.e responsable du service GPEC.

    Vos missions

    • Coordonner l'activité des agents du service
    • Analyser les besoins en termes de compétences, de formation et d'effectifs
    • Mettre en œuvre la politique de recrutement
    • Définir les orientations stratégiques de formation et concevoir le plan de formation
    • Mettre en œuvre, piloter et évaluer le plan de formation
    • Déterminer et suivre le budget nécessaire à la mise en œuvre de la politique de recrutement et de développement des compétences
    • Organiser le suivi des opérations de formation et de recrutement
    • Participer aux projets d'organisation des services et apporter un conseil technique à l'administration
    • Travailler et développer les partenaires du domaine
    • Communiquer sur les actions mises en œuvre à destination du personnel et des responsables de serviceOrganiser le reporting de la gestion prévisionnelle

    Vos compétences

    • Statut de la fonction publique territoriale obligatoire
    • Cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités et établissements publics
    • Aspects réglementaires du droit à la formation
    • Principes de la gestion des ressources humaines
    • Métiers et postes de la collectivité
    • Méthodes d'analyse et de diagnostic
    • Méthodes de conduite de projets
    • Techniques d'animation et de négociation
    • Coordonner le travail d'équipeConseiller les services dans l'analyse des besoins Elaborer des projets et des études diverses

    Avantages

    • 39 heures hebdomadaires
    • 25 congés annuel + 23 RTT et jours de fractionnement possibles
    • Véhicule de pôle mutualisé
    • Télétravail
    • Parc de vélos électriques à disposition du personnel communal
    • Politique de formation ambitieuse ; Ecole de formation interne
    • Restaurant municipal
    • CASC : Comité d'Action Sociale et Culturelle (loisirs à prix attractifs, participation à l'abonnement de salle de sport, bon de rentrée scolaire, bons d'achat de noël etc.)
    • Participation aux prestations sociales
    • Temps conviviaux (vœux du Maire au personnel, olympiades du personnel etc.)
    • Facilités de stationnement

    Poste ouvert aux Titulaires et Contractuels. salaire selon la grille indiciaire du grade d'attaché de la Fonction publique Territoriale.

    Si vous êtes prêt à relever ce défi stimulant et à faire partie d'une équipe passionnée, envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation

    Commune de habitants, employant un peu plus de 1000 agents, la ville de Stains se veut être un modèle de développement durable et social.



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    **Rédacteurs Territoriaux**: · ** **: · - **Catégorie **:B · - Administrative · - **Niveau d'études **:Bac · - Saint-Denis · **Le Conseil Départemental de la Réunion**: · **RECRUTE**: · **par voie de mutation, de détachement, d'inscription sur liste d'aptitude ou contractuelle, u ...


  • Roissy Pays de France Agglomération Villiers-le-Bel, France

    Roissy Pays de France Agglomération se démarque par sa diversité, tant sur le plan démographique que par sa densité urbaine : forte urbanisation au sud et vastes territoires agricoles au Nord et à l'Est. Elle bénéficie par ailleurs des activités et des projets de développement in ...


  • ville montreuil 93 Montreuil, France

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  • Groupe Covéa Ermont, France

    **Chargé de Conseil et Organisation F/H - CDI** · La Direction Indemnisation GMF recherche sur son centre de gestion **un Chargé de Conseil et Organisation F/H en CDI à ERMONT.** · Vous rejoindrez les 54 collaborateurs du Centre de gestion d'Ermont et vous aurez pour principales ...


  • Seine-Saint-Denis Bobigny, France

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  • CFTC Paris, France

    **Depuis presque 100 ans, la CFTC (confédération Française des Travailleurs Chrétiens) défend au niveau de l'entreprise et à l'échelon national les intérêts matériels et moraux de tous les salariés (public et privé), des demandeurs d'emploi, des retraités et de leur famille.** · ...


  • Pôle Emploi Villeneuve-Saint-Georges, France

    Vous participerez à la gestion de la salle pendant les événementiels organisés (mariages, colloques...) · - **Qualification**:Employé non qualifié · - **Profil recherché**: · - **Expérience**:Débutant accepté · - **Compétences recherchées**: · - Organiser et superviser l'approvis ...


  • Ville de Nanterre Nanterre, France

    La Direction des Ressources Humaines, dédiée à accompagner 2500 agents dans leur carrière, bien-être au travail et développement de compétences. Avec des services spécialisés tels que l'Emploi Formation et Organisation, la Gestion administrative, la Qualité de Vie au Travail et l ...


  • Groupe Covéa Levallois-Perret, France

    **Chargé de conseil et d'Organisation SI - CMP Indemnisation F/H** · **Rejoignez La Direction Informatique COVEA et plus particulièrement l'entité TSI CMP Indemnisation, où travaille une équipe de 8 collaborateurs pour accompagner la mise en œuvre des projets et des feuilles de r ...


  • Ile de France Mobilités Paris, France

    L'environnement · **Qui sommes-nous ?** Nous sommes l'autorité organisatrice des mobilités en Île-de-France. · **Notre objectif**: construire les solutions de mobilité du quotidien pour mieux vivre l'Île-de-France · **Comment **:en mettant notre expertise et notre savoir-faire au ...


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  • annoncesAtlas Noisy-le-Grand, France

    **Rejoignez **une équipe de 24 collaborateurs au sein du pôle transformations et projets de l'entité Covéa Protection Juridique, dans le cadre d'un contrat d'alternance de **24 mois **pour la rentrée 2024. · Le poste est à pourvoir à **Noisy le Grand.** · **Vos missions au quotid ...


  • Département de Seine-et-Marne Melun, France

    La Seine et Marne compte 1.3 M d'habitants et constitue un des départements métropolitains ayant la plus forte croissance de population. Elle accueille les 2 dernières villes nouvelles françaises (Sénart et Marne-la-Vallée), une partie du pôle de Roissy et Disneyland Paris. · Ell ...


  • CIG Grande Couronne Versailles, France

    **Description entreprise**: · **Travailler au CIG Grande Couronne, c'est être au cœur des collectivités territoriales, riches de plus de 250 métiers différents.** · Le CIG Grande Couronne propose une offre complète de missions d'expertise au profit des collectivités territoriales ...


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  • Mairie de Stains Stains, France Employee

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    Descriptif du poste · Votre rôle : · Vous cherchez un nouveau challenge dans le conseil à destination des acteurs de la Banque, de la Finance et de l'Assurance. · Vous recherchez un cabinet en pleine croissance, alliant qualité des missions, conditions attractives, équilibre ...


  • Groupe Covéa NOISY LE GRAND, France

    Chargé de conseil et organisation F/H - Alternance · Rejoignez une équipe de 24 collaborateurs au sein du pôle transformations et projets de l'entité Covéa Protection Juridique, dans le cadre d'un contrat d'alternance de 24 mois pour la rentrée 2024. · Le poste est à pourvoir à N ...