- Stratégie et Performance RH : schéma directeur RH, organisation de la fonction RH, Strategic Workforce Planning, optimisation des processus RH
- Digital RH : schéma directeur SIRH, aide au choix, pilotage de projets, accompagnement à la mise en œuvre et au déploiement
- Transformation du travail : nouveaux modes de travail, QVT, responsabilité sociétale, inclusion et diversité
- Ingénierie sociale : stratégie sociale dans le cadre de projets de réorganisation et restructuration, négociation sociale
- Change : accompagnement des transformations complexes (fusions-acquisitions, réorganisations, transformations digitales, évolution des métiers...)
- Formation : conception et déploiement d'offres de formation, conseil aux Directions Formation
- Mutation d'entreprise & transformation complexe : plan stratégique d'entreprise, organisation et gouvernance, pilotage des mutations, appui aux restructurations, Post Merger Intégration
- Effectuer le cadrage d'un projet et en définir la structure (objectifs, planning, chantiers, rôles de l'équipe, attribution des charges, etc.)
- Gérer le pilotage d'un ou plusieurs projets et contribuer aussi bien à leur supervision qu'à leur réalisation apportant expertise, méthode et créativité
- Assurer conjointement le reporting vers le client, le respect des engagements, et le suivi de la consommation des charges
- Participez au développement commercial, notamment en animant la relation client sur les missions existantes et en prenant part au développement de nouvelles opportunités
- Contribuez activement au développement et au marketing des offres de la BU HR & Transformation en externe comme en interne
- Animez et encadrez les équipes en mission comme en interne
- Participez au développement des compétences des collaborateurs
- Contribuez au recrutement
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Manager/senior Manager
il y a 1 jour
EY Paris, France**EY Strategy & Transactions** se positionne sur des missions de Corporate Finance en accompagnant les directions générales et financières de sociétés leaders spécialisées dans des secteurs variés (Real Estate, Retail & Consumer Products, Energie, Luxe, Life Science, Telecom et M ...
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Manager/senior Manager
il y a 22 heures
EY Paris, FranceDans un contexte de marché ultra-concurrentiel et mondialisé, les entreprises se doivent de prendre des décisions intelligentes et éclairées. · En tant que **Manager/Senior Manager H/F au sein d'EY-Parthenon**, vous contribuerez à ce processus. Vous ferez partie intégrante de not ...
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Manager
il y a 22 heures
Fitz Group Paris e, FranceVesper : le restaurant le plus branché et festif de la rive gauche est à la recherche d'un manager soir avec un grand relationnel · Vous avez la passion des belles choses, le goût du travail soigné et souhaitez mettre votre passion au service d'une équipe dynamique et d'une clien ...
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Manager / Senior Manager Assurance
il y a 22 heures
Ailancy Paris, France**Qui sont-ils ?** · En 15 ans, Ailancy est devenu l'acteur de référence du conseil en Stratégie Opérationnelle, Organisation et Management en Banque, Finance et Assurance. En tant que leader déterminé à repenser les codes de son secteur, le cabinet combine proximité, accessibili ...
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Manager Data Management
il y a 1 jour
Sia Partners Paris e, Francede l'entreprise · ***Pionnier du Consulting 4.0, Sia Partners réinvente le métier du conseil et apporte un regard innovant et des résultats concrets à ses clients. Nous avons développé des solutions basées sur l'Intelligence Artificielle et le design pour augmenter l'impact de no ...
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Manager / Senior Manager Assurance
il y a 1 heure
Ailancy Paris, France-Ailancy · Paris, France · Posted 8 hours ago Permanent Competitive · **Qui sont-ils ?** · En 15 ans, Ailancy est devenu l'acteur de référence du conseil en Stratégie Opérationnelle, Organisation et Management en Banque, Finance et Assurance. En tant que leader déterminé à repens ...
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Merchandising Manager Manager W&j
il y a 1 heure
Louis Vuitton Paris, FrancePOSTE · **Developpement du Core Business W&J sur la Zone EMEA** · 1. Elaboration de la stratégie zone : Réalisation du Budget et du Plan d'Action pour relever les ambitions de l'année · 2. Réussir les lancements majeurs de l'année (plan a 360 et actions terrain) · 3. Optimiser la ...
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Merchandising Manager Manager W&j
il y a 1 heure
Louis Vuitton Malletier Paris, France**Position**: · **Developpement du Core Business W&J sur la Zone EMEA** · 1. Elaboration de la stratégie zone : Réalisation du Budget et du Plan d'Action pour relever les ambitions de l'année · 2. Réussir les lancements majeurs de l'année (plan a 360 et actions terrain) · 3. Opti ...
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Merchandising Manager Manager W&j
il y a 22 heures
Louis Vuitton Paris, FrancePOSTE · **Developpement du Core Business W&J sur la Zone EMEA** · 1. Elaboration de la stratégie zone : Réalisation du Budget et du Plan d'Action pour relever les ambitions de l'année · 2. Réussir les lancements majeurs de l'année (plan a 360 et actions terrain) · 3. Optimiser la ...
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Merchandising Manager Manager W&j
il y a 1 jour
Louis Vuitton Malletier Paris, FranceCompany: Louis Vuitton Malletier · - Country / Region : France · - City : Paris · - Business group: Mode & Maroquinerie · - Contract type: CDI · - Function: Merchandising · - Experience required: Minimum 10 ans · - Reference No.: LVM20086 · - Date of publication: · POSITION · ** ...
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IT Project Manager
il y a 1 heure
K-LAGAN Paris, FranceUbicación: Paris, Île-de-France_ · En · **K-LAGAN FRANCE** te buscamos para seguir creciendo contigo · Somos una empresa internacional de servicios tecnológicos estratégicos, esencialmente comprometida con su equipo y con la sociedad. Ofrecemos soluciones en servicios informático ...
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Manager Et Assistant Manager
il y a 22 heures
Domino's Pizza Batignolles, France**Description**: · Vous avez une expérience réussie en restauration rapide et une première expérience d'encadrement d'équipe réussie. Vous avez un très bon relationnel, une grande capacité d'organisation et un leadership incontestable. · Vous avez le profil d'un meneur d'hommes a ...
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Manager, Assistant Manager en Restauration
il y a 1 jour
TIGER BRO Paris e, FranceNous recherchons un manager, assistant manager pour un de nos restaurants de quartier situé dans le 7eme arrondissement de Paris. Une expérience du secteur de la restauration est indispensable, ainsi qu'une volonté d'investissement à long terme avec possibilité d'évolution au sei ...
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Manager / Senior Manager finance / Risque Et
il y a 22 heures
Ailancy Paris, France**Qui sont-ils ?** · Ailancy est aujourd'hui le leader français du conseil en Stratégie Opérationnelle, Organisation et Management en Banque, Finance et Assurance. Fort de plus de 250 collaborateurs, le groupe Ailancy rencontre un fort succès depuis sa création : une croissance c ...
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Manager / Senior Manager Reporting de Durabilité
il y a 22 heures
EY Paris, FranceFace aux nouvelles obligations réglementaires incombant aux entreprises en matière de reporting de durabilité, notre direction technique renforce ses équipes d'experts et recrute des Managers et Senior Managers. · A ce titre, vous contribuerez à toutes les missions du " Sustainab ...
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Manager/senior Manager Ia, Data
il y a 1 heure
Talan Consulting Paris, FranceCompany Description · Issu d'une formation BAC+5, vous êtes motivé par le challenge d'un métier à forte valeur ajoutée. Vous souhaitez être un acteur impliqué des changements de l'économie et voulez contribuer activement aux évolutions du secteur assurantiel. · Nous recherchons d ...
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Cash Management Delivery Release Manager
il y a 1 jour
FINDIT CONSULTING Paris, FranceA- POSTED BY · - Aida IRAQUI- Senior Business ManagerFollow · FinDiT Consulting est un cabinet de conseil spécialisé dans l'accompagnement des acteurs financiers dans la transformation digitale. Notre offre s articule autour de deux axes majeurs : Le Conseil en accompagnement Dig ...
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Manager Transport
il y a 1 heure
Getpro Paris, France**ENTREPRISE** · - ** Description** : Cabinet de conseil en stratégie et management · - ** Année de création**: 1999 · - ** Coeur business**: Conseil · - ** Taille **:180 personnes · - ** Localisation**: Paris · **MISSIONS** · Rattaché au pôle "Transport et Mobilité", votre rôle ...
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Incident Manager
il y a 1 jour
Diebold Nixdorf Paris, FranceAttendre plus. Connectez-vous davantage. Soyez plus avec Diebold Nixdorf. Nos équipes automatisent, numérisent et transforment la façon dont plus de 75 millions de personnes dans le monde font des opérations bancaires et des achats dans ce monde hyperconnecté et axé sur le consom ...
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Assistant Manager
il y a 22 heures
Restaurant Mexiciain Paris, France**Les restaurants ACA et El Guacamole s'agrandissent et vont bientôt ouvrir de nouveaux restaurants. Nous recherchons un.e ASSISTANT.E MANAGER qui sera peut-être, nous l'espérons, notre futur.e Manager de restaurant.** · **Vous aurez pour missions de seconder le Manager du restau ...
Manager HR - Paris, France - Sia Partners
Description
Job description
En tant que Manager HR & Transformation :
1/ Vous portez l'offre de la BU HR & Transformation auprès de ses clients, en incarnant une ou plusieurs des expertises suivantes :
2/ Vous pilotez et apportez une contribution opérationnelle à une ou plusieurs missions
3/ Vous contribuez activement au développement interne de la BU HR & Transformation. En particulier, vous :
Qualifications
Diplômé(e) d'une grande école de management, université ou école d'ingénieur avec spécialisation en Ressources Humaines, vous justifiez idéalement d'une expérience réussie d'au moins 6 ans dans le conseil ou auprès de Direction des Ressources Humaines sur des projets d'envergure.
Vous êtes doté(e) d'une capacité à travailler en équipe, d'une ouverture d'esprit, d'un sens de l'analyse et vous souhaitez rejoindre un environnement professionnel motivant où vous partagerez nos valeurs que sont l'excellence, l'entrepreneuriat, l'innovation, la culture du partage, la bienveillance, l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle.
Français, anglais professionnel courant indispensable.
Additional information
Locaux situés en plein coeur de Paris (George V)
Date de démarrage envisagée : dès que possible
Sia Partners est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi. Tous les aspects de l'emploi, tels que le recrutement, les promotions, la rémunération, ou les sanctions sont basés uniquement sur les performances, les compétences, et le comportement des employés ou les besoins de l'entreprise.