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    Responsable de la gestion des carrières - Paris, France - IGS-RH

    IGS-RH
    IGS-RH Paris, France

    il y a 2 jours

    Default job background
    Description

    Rattaché à la direction des ressources humaines et évoluant très généralement au sein des multinationales et des grandes entreprises, le gestionnaire de carrière s'occupe de la gestion du flux de collaborateurs au sein d'une structure. Il est en charge du conseil et de l'orientation du personnel en fonction des projets de carrière et des compétences de chacun, mais également des besoins et des priorités de l'entreprise. Doté d'une vision sur le long terme des ressources humaines, il prévoit les besoins futurs de l'entreprise et pilote l'évolution du personnel pour une gestion plus optimisée. Quelles sont ses principales missions ? Quelles sont les qualités requises pour exercer le métier de gestionnaire de carrière ? Voici tout ce qu'il faut savoir sur la profession.

    PRINCIPALES MISSIONS DU GESTIONNAIRE DE CARRIÈRE

    Travaillant sous un directeur des ressources humaines, il gère la mobilité interne au sein de son entreprise. Le métier de gestionnaire de carrière consiste à s'occuper avant tout de la prospection des employés. Il intervient pendant toutes les étapes d'évolution de la carrière des salariés. Il s'assure que l'entreprise dispose des compétences dont elle a besoin actuellement, évalue les besoins futurs afin de mettre en place une stratégie pour pallier les potentiels manques à venir. Parmi les nombreuses missions du gestionnaire de carrière, on peut citer :

  • l'élaboration de la politique de gestion des carrières au sein de l'entreprise en adéquation avec sa politique globale de développement ;
  • l'analyse des besoins (actuels et futurs) de l'entreprise afin de mettre en place les outils internes de recensement et de centralisation des souhaits d'évolution et des besoins des managers ;
  • l'évaluation de la performance et des potentiels des collaborateurs ;
  • la gestion des mobilités au sein de l'entreprise...

    • Par ailleurs, il joue le rôle de conseiller auprès des employés et leur suggère souvent la reconversion professionnelle. C'est aussi lui qui devient l'interface des employés qui obtiennent une promotion dans une filiale à l'étranger, depuis leur départ jusqu'à la fin du processus d'intégration. Il devient consultant par moment pour accompagner les salariés dans leur évolution professionnelle, en se basant sur la vision à court et à long terme de chacun. Il fait le repérage des futurs managers et cadres en interne. Il n'hésite pas à aller dénicher les meilleurs profils pour l'entreprise, même s'il faut aller chez le concurrent.

    Il est aussi sollicité pendant les périodes de crise de management ou de changement interne et intervient sur les questions de réinsertion professionnelle, d'évaluation du personnel ou encore des relations avec les partenaires sociaux de l'entreprise.

    COMPÉTENCES REQUISES

    Les aspirants à ce poste doivent posséder un certain nombre de compétences techniques, mais aussi des qualités personnelles affirmées. En effet, pour exercer le métier de gestionnaire de carrière, en plus d'avoir suivi généralement une et avoir fait ses preuves dans le secteur, un gestionnaire de carrière doit avoir :

  • une excellente connaissance du fonctionnement de l'entreprise ;
  • une bonne connaissance des techniques de gestion ;
  • un bon esprit analytique, de synthèse et d'anticipation ;
  • une excellente aisance relationnelle ;
  • le sens de l'organisation et une bonne dose de rigueur, etc.

    • LES POSSIBILITES D'EVOLUTION ​​​​​​​

    Le métier de gestionnaire de carrière est un poste très important au sein des départements RH. Les possibilités d'évolution sont très intéressantes, avec des postes à responsabilités comme responsable de développement ou .

    Il y a également la possibilité de se spécialiser dans un secteur précis ou de s'orienter vers le consulting et le conseil.

  • EPNAK

    Gestionnaire de Carrière

    il y a 1 semaine

    EPNAK Paris, France

    **Ce poste est pour vous si vous**: · - Êtes engagé, audacieux et agile, · - Faites preuve de rigueur, · - Êtes autonome et organisé, · - Êtes disponible et réactif. · **Contexte de recrutement : L'EPNAK** est un établissement public gérant des unités, services, dispositifs et pl ...

  • Assistance Publique Hôpitaux de Paris

    Responsable Carrière

    il y a 1 semaine

    Assistance Publique Hôpitaux de Paris Paris, France

    **Date de début de diffusion **:13/02/2024 · **Date de parution **:13/02/2024 · **Description du poste**: · **Intitulé du poste**: · Responsable carrière F/H · **Métier**: · Ressources Humaines - Responsable des ressources humaines · **Type d'emploi**: · Titulaire ou contractuel ...

  • Ville de Paris

    Gestionnaire de Carrières

    il y a 4 jours

    Ville de Paris Paris, France

    Le bureau des carrières spécialisées assure le recrutement et la gestion des carrières, en lien avec les directions d'affectation, de plus de agents de catégories A, B et C. Ces agents sont répartis dans 38 corps et 8 filières de métiers : social, santé, petite enfance, culture, ...

  • Mairie de Saint Maur

    Gestionnaire Des CarriÈres

    il y a 1 semaine

    Mairie de Saint Maur Paris, France

    Informations générales sur le poste · Filière : Administratif · Catégorie : Catégorie B/C · Type de contrat : Titulaire ou contractuel · Description de l'entreprise · - Saint-Maur-des-Fossés est une charmante commune située dans le département du Val-de-Marne en région Île-de-Fra ...

  • VILLE DE PARIS

    Gestionnaire de Carrière

    il y a 2 jours

    VILLE DE PARIS Paris e, France

    **Intitulé du poste**: gestionnaire de carrière (contrat de renfort 6 mois) · **Contexte hiérarchique **:Sous l'autorité hiérarchique du responsable de la section de gestion des agents de catégorie C - filière administrative · Le Bureau des Carrières Administratives, composé de 2 ...

  • INRAP

    Gestionnaire Carrières

    il y a 1 semaine

    INRAP Paris e, France

    **Type de contrat : CDI de droit public ou par voie de détachement en 3 ans.**: · **Notre Institut** · Avec plus de 2.200 collaborateurs et chercheurs, l'Institut national de recherches archéologiques préventives est la plus importante structure de recherche archéologique françai ...

  • VILLE DE PARIS

    Gestionnaire de Carrière

    il y a 1 semaine

    VILLE DE PARIS Paris e, France

    **Intitulé du poste**: gestionnaire de carrière (contrat de renfort 6 mois) · **Conteste hiérarchique **:Sous l'autorité hiérarchique du responsable de la section d'affectation · **Encadrement **:non · **Missions principales **:Au sein d'une équipe de gestionnaires, vous êtes l' ...

  • AP-HP

    Gestionnaire Carrière

    il y a 5 jours

    AP-HP Paris e, France

    Le service du bureau du personnel médical de l'hôpital Saint Louis (Assistance Publique - Hôpitaux de Paris) recrute **un gestionnaire carrière-paie personnel médical H/F.** · **Votre profil**: · - Vous êtes titulaire du Diplôme Adjoint administratif hospitalier · Expérience souh ...

  • CAISSE DES ECOLES PARIS 18

    Gestionnaire Des Carrieres

    il y a 20 heures

    CAISSE DES ECOLES PARIS 18 Paris e, France

    La Caisse des Écoles est un établissement public autonome de la Ville de Paris, présidé par M. Éric LEJOINDRE, Maire et Président. · Elle gère la restauration scolaire des établissements du 18ème arrondissement de Paris. · La Caisse des Écoles est chargée d'organiser la productio ...

  • Centre National de Gestion (CNG)

    Gestionnaire de Carrière

    il y a 5 jours

    Centre National de Gestion (CNG) Paris e, France

    Le Centre national de gestion gère la carrière de plus de praticiens hospitaliers, praticiens hospitalo-universitaires et directeurs de la fonction publique hospitalière. · Le CNG est au service de chaque professionnel qu'il recrute et accompagne. Il œuvre également en faveur des ...

  • KUEHNE + NAGEL

    Chargé Gestion Des Carrières

    il y a 20 heures

    KUEHNE + NAGEL Paris, France

    Descriptif du poste · - Chargé gestion des carrières H/F · Votre rôle: · Rattaché à la Responsable gestion des carrières, vous intervenez dans le développement et la rétention des talents internes. · En détail, vos missions consisteront à piloter: · - La gestion des emplois: · Id ...

  • Ile de France Mobilités

    Gestionnaire Paie Carrière

    il y a 1 semaine

    Ile de France Mobilités Paris, France

    L'environnement · **Qui sommes-nous ?** Nous sommes l'autorité organisatrice des mobilités en Île-de-France. · **Notre objectif**: construire les solutions de mobilité du quotidien pour mieux vivre l'Île-de-France · **Comment **:en mettant notre expertise et notre savoir-faire au ...

  • CROUS DE PARIS

    Gestionnaire Carrière Et Paie

    il y a 20 heures

    CROUS DE PARIS Paris e, France

    Au sein du service des ressources humaines, il/elle travaillera sous l'autorité de la responsable du service carrière, paie et masse salariale et en étroite collaboration avec la responsable paie du service. · L'équipe de 7 gestionnaires carrière et paie rassemblent, analysent et ...

  • UFIFRANCE Gestion

    Chargé de Recrutement Et Carrières

    il y a 1 semaine

    UFIFRANCE Gestion Paris, France

    de l'entreprise · A l'origine du métier de conseiller en gestion de patrimoine en France, l'UFF est leader sur son marché depuis plus de 50 ans. Détenue à 75% par Aviva Vie, elle est cotée depuis 1987 à la Bourse de Paris. · Elle est forte d'un portefeuille de plus de clients (pa ...

  • Mairie de Chateaudun

    Gestionnaire Paie Carrière

    il y a 2 jours

    Mairie de Chateaudun Paris, France

    Située au cœur de la Haute Vallée du Loir et au centre du comté historique du Dunois, la ville de CHATEAUDUN (Sous-Préfecture) est dotée d'un théâtre à l'italienne, d'un château, du Loir et de plus de 250 associations. Elle est classée dans les Sites et Cités Remarquables de Fran ...

  • Ville d'Issy Les Moulineaux

    Gestionnaire Carrière

    il y a 2 jours

    Ville d'Issy Les Moulineaux Issy-les-Moulineaux, France

    Au sein d'une ville tournée vers l'innovation et les nouvelles technologies, la Direction des Ressources Humaines est composée de 4 pôles (Carrière et paie / Développement RH / Budget, Effectifs et SIRH et Santé-Prévention). · Le **pôle Carrière & Paie** (8 gestionnaires, une adj ...

  • ANRH

    Chargé de Recrutement Et Carrières

    il y a 5 jours

    ANRH Paris e, France

    L'ANRH, entreprise associative de l'Economie Sociale et Solidaire, promeut une société plus inclusive où l'économie est au service de l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap Notre mission ? Accompagner des hommes et des femmes dans l'emploi, quels que s ...

  • Mairie des LILAS (93)

    Réfé Carrière

    il y a 1 semaine

    Mairie des LILAS (93) Les Lilas, France

    Sous la responsabilité du/de la du service carrière et rémunération au sien de la direction des ressources humaines, vous aurez en charge les missions suivantes: · **DEFINITION DU METIER**: · Coordonne, gère et contrôle l'ensemble des procédures de gestion administrative du pers ...

  • Mairie de ASNIERES-SUR-SEINE

    Gestionnaire Carrière Paie

    il y a 20 heures

    Mairie de ASNIERES-SUR-SEINE Paris, France

    Filière **:Administrative** · Métier **:Ressources humaines** · Catégorie **:B ou C selon profil** · **Rédacteur territorial** · **ou Adjoint administratif territorial-AAT** · CDD ou titulaire · **ASNIERES-SUR-SEINE** · **(Hauts-de-Seine 92)** · **Titulaire ou contractuel** · Exp ...

  • Mairie de Carrières-Sur-Seine

    Gestionnaire Carrières-payes

    il y a 2 jours

    Mairie de Carrières-Sur-Seine Paris, France

    Située à l'Ouest de Paris, Carrières-sur-Seine est une Ville de habitants à l'esprit village, au cadre verdoyant et bien desservie en transports en commun (RER A, Transilien et lignes de bus). L'équipe municipale a la volonté de mener des projets ambitieux et s'entoure de nouveau ...